calcul des congés payés

bonjour

je suis dans la panade pour le calcul des congés payés...
voici le détail:
cette garde a débuté le 25 juin 2012:
je travaille 4 j/ semaine, 8h25/j, et ce sur 44 sem/an
mon salaire mensuel est donc de 363€ nets, mon taux horaire 3€ net

quelqu'un peut il me calculer la somme de congés payés et m'expliquer ce calcul svp?

MERCIIIIII

chris56 a écrit:bonjour bonjour

je suis dans la panade pour le calcul des congés payés...
voici le détail:
cette garde a débuté le 25 juin 2012:
je travaille 4 j/ semaine, 8h25/j, et ce sur 44 sem/an
mon salaire mensuel est donc de 363€ nets, mon taux horaire 3€ net

quelqu'un peut il me calculer la somme de congés payés et m'expliquer ce calcul svp?

MERCIIIIII

en année incomplète tu acquières 2.5j/4sem d'accueil

combien as-tu effectué de sem depuis le 25juin?

ta mensualisation a commencé en juin ou au 1er juillet?

Juin si au réel as-tu perçu des cp?

chris56 a écrit:bonjour

je suis dans la panade pour le calcul des congés payés...
voici le détail:
cette garde a débuté le 25 juin 2012:
je travaille 4 j/ semaine, 8h25/j, et ce sur 44 sem/an
mon salaire mensuel est donc de 363€ nets, mon taux horaire 3€ net

quelqu'un peut il me calculer la somme de congés payés et m'expliquer ce calcul svp?

MERCIIIIII

40sem d'accueil. tu acquières 2.5j par 4sem d'accueil

tu as donc 40/4*2.5j = 25j ouvrables +2j sup/enf de moins de 15ans au 30avril13 sans dépasser le total de 30j acquis/an.

Tu as donc acquis 25j +2j sup = 27j ouvrables

les congés te seront payés sur les j d'accueil dit j ouvrés

27j ouvrables = 4sem de 6j ouvrables (L.M.M.J.V.S) + 3j (L.M.M)

tu percevras en congés 4sem de 4j d'accueil + L.M si c'est bien le Mercredi que tu n'as pas l'enfant.

ENSUITE tu compares avec les 10% de tes salaire perçus sans les I.E et repas.

oui jusque là j'ai bien calculé...et ensuite?

chris56 a écrit:oui jusque là j'ai bien calculé...et ensuite?

tu l'as juste avant car nous avons posté en m^me temps.

euh... désolée Madette... je n'y arrive vraiment pas sans les chiffres...
ça n'est pas concret pour moi, je me sens nulle mais j'ai beau tourner les chiffres dans tous les sens je n'ai jamais le même résultat

chris56 a écrit:euh... désolée Madette... je n'y arrive vraiment pas sans les chiffres...
ça n'est pas concret pour moi, je me sens nulle mais j'ai beau tourner les chiffres dans tous les sens je n'ai jamais le même résultat

alors je vais te faire le calcul avec tes chiffres.

je travaille 4 j/ semaine, 8h25/j, et ce sur 44 sem/an
mon salaire mensuel est donc de 363€ nets, mon taux horaire 3€ net

Tu as donc 40sem d'accueil jusqu'à fin mai13.

40sem/4*2.5j= 25j ouvrables + 2j sup enfant= 27j ouvrables acquis

les j ouvrables sont les j à décompter du L au Samedi soit 6j/sem.

quand tu poses 1sem de 6j tu perçois en argent 1sem de 4j d'accueil en congés.

tu travailles 4j/sem en supposant que ton j sans accueil est le mercredi.

27j ouvrables acquis= L.M.M.J.V.S. + L.M.M.J.V.S + L.M.M.J.V.S + L.M.M.J.V.S + L.M.M OK?

Sur tes 27j ouvrables acquis tu seras payés sur tes j d'accueil (les j en gras)

tu as 18j payés en congés sur 27j ouvrables posés
ou 27/6j*4j d'accueil= 18j ouvrés.

MONTANT DE TES CP: 18j*8.25h*3€= 445.50€


tu compares avec les 10% de tes salaires de juin à fin mai13 sans les I.E et repas

merci bcp!!!

je vais appliquer à la lettre ton calcul pour cette maman, par contre pour une autre , avec bcp d'heures complémentaires, de changements, et une grande soeur périscolaire, je vais m'arrêter aux 10% car tout est cumulé sur les bulletins de salaire et compliqué de sy retrouver tu penses bien!!!

chris56 a écrit:merci bcp!!!

je vais appliquer à la lettre ton calcul pour cette maman, par contre pour une autre , avec bcp d'heures complémentaires, de changements, et une grande soeur périscolaire, je vais m'arrêter aux 10% car tout est cumulé sur les bulletins de salaire et compliqué de sy retrouver tu penses bien!!! [Vous devez être inscrit et connecté pour voir cette image]

lorsque tu as une fratie il est bon de faire deux bulletins de salaire pour toi.

bonjour Madette!

encore une question....
la maman me dit ce matin qu'après cette année de garde et les cp payés le mois prochain elle veut me les régler tous les mois a partir de juillet!
donc elle me règle la somme qu'on a vu ensembles le mois prochain et pour la suite elle fait comment? cela revient a payer en avance encore comme le mauvais principe des 10% non???

merci pour ton aide...

chris56 a écrit:bonjour Madette! bonjour

encore une question....
la maman me dit ce matin qu'après cette année de garde et les cp payés le mois prochain elle veut me les régler tous les mois a partir de juillet!
donc elle me règle la somme qu'on a vu ensembles le mois prochain et pour la suite elle fait comment? cela revient a payer en avance encore comme le mauvais principe des 10% non??? eh oui pas possible!

merci pour ton aide...

eh bien c'est non, illégal de payer les congés par anticipation. de juin à fin mai14, elle attend juin14 pour le prochain paiement.

Tu lui dis comme je t'ai déjà dis qu'elle ouvre un compte avec un montant mini de 30€ et en juin elle te les donne.

Ainsi tu respectes la convention et la loi.

ok donc j'avais bien compris....
encore merci pour ton aide, bonne journée!